Formations professionnelles & humaines
Développer les compétences, transformer les postures,
révéler les potentiels
Des formations ancrées dans la réalité, inspirées par l’humain
Dans un monde professionnel en constante évolution, les savoir-faire ne suffisent plus. Les compétences dites « transversales », « humaines », ou encore « relationnelles » deviennent essentielles pour accompagner les transformations, renforcer la coopération, et favoriser des environnements de travail sains et performants.
C’est dans cette perspective que je propose des formations professionnelles à forte dimension humaine, alliant :
- Pragmatisme (des outils concrets, immédiatement applicables)
- Expérience (des mises en situations ancrées dans le vécu des participants)
- Profondeur (prise de recul, lien avec les motivations et les valeurs)
Pour qui ?
Salariés, managers, dirigeants
Entrepreneurs et indépendants
Collectifs en transition ou en restructuration
Qualité de vie au travail et posture professionnelle
Thématiques proposées
Chaque formation est adaptable sur mesure selon votre contexte, vos objectifs, et votre public. Voici quelques exemples :
Communication interpersonnelle & assertivité
Prévention de la surcharge mentale & gestion du stress
Leadership bienveillant & posture managériale
Développement de l’intelligence émotionnelle
Mieux se connaître pour mieux travailler (soft skills & connaissance de soi)
Écoute active & posture d’accompagnement (pour managers ou RH)
Préparer et accompagner le changement dans son équipe
Ma pédagogie : expérientielle, vivante, engagée
Mes formations sont pensées comme des expériences d’apprentissage à la fois engageantes et accessibles. Elles s’appuient sur :
- Des apports structurés (cadres, modèles, outils)
- Des exercices concrets, adaptés aux réalités des participants
- Des temps de réflexion individuelle et collective
- Des mises en pratique favorisant l’intégration durable
Et surtout, chaque session est animée dans un climat de confiance, de non-jugement et d’écoute — car c’est dans cet espace que les vrais apprentissages émergent.
Formats et modalités
Durée
De 1/2 journée à plusieurs joursselon la thématique
Lieu
En présentiel (à Strasbourg ou sur site) ou en visio selon les formats
Programme
Possibilité de construire un programme intra-entreprise personnalisé
Tarifs et devis sur demande
Un mot important sur le financement
Selon votre situation, plusieurs dispositifs peuvent être mobilisés :
- Plan de développement des compétences de l’entreprise
- OPCO (Organisme financeur de la formation professionnelle)
- Pôle Emploi, le cas échéant
Je vous accompagne dans la constitution du dossier de prise en charge, si nécessaire.
Vous souhaitez co-construire une formation pour vos équipes ?
Chaque structure a ses enjeux, ses dynamiques, ses besoins. C’est pourquoi je privilégie une approche collaborative dans l’élaboration des contenus. Un entretien exploratoire préalable me permet de cerner vos attentes, vos contraintes, et vos objectifs de transformation.